Меню раздела
Управление персоналом по новым стандартам
Курс рассчитан на специалистов и руководителей служб управления /по работе с персоналом.
Цель курса – ознакомить слушателей с обобщенной трудовой функцией профтандарта Менеджера по персоналу (раздел 3.3, код С) современными технологиями оценки персонала, позволяющими получать информацию, необходимую для эффективного управления персоналом: принятия решений о кадровых перестановках, обучении и развитии сотрудников, их вознаграждении и мотивации, составе кадрового резерва и т.п. Данный курс предназначен для руководителей и сотрудников служб управления персоналом организаций.
В программе обучения:
1. Деятельность по оценке и аттестации персонала - обобщенная трудовая функция профстандарта менеджера по персоналу, ее содержание.
Аттестация персонала.
Цели и задачи оценки персонала.
Оценка и аттестация сотрудников.
2. Компетентностный и тестовый подходы.
Модели, профили, шкалы и индикаторы компетенций.
Практикум: разработка модели, профиля и индикаторов компетенций конкретных должностей компании
3. Инструменты и методы оценки персонала, их плюсы и риски
- оценка результатов труда - KPI, достижения целей Performance appraisal
- оценка профессиональных знаний (тесты и опросники)
- оценка компетенций (интервью, профессиональные пробы, проектная работа и деловые игры)
Практикум: интервью по компетенциям:
STAR, PARLA
4. Инструменты и методы оценки персонала, их плюсы и риски
- экспертные оценки
- метод «360 градусов»
- оценки эффективности команды
5. Ассессмент-центр: наблюдение за проявлением компетенций претендентов в моделируемых деловых ситуациях.
Практикум: создаем упражнение ассессмент-центра
6.Отчеты и обратная связь по результатам оценки - принципы и возможные сложности.
Практикум: даем обратную связь.
7. Организация оценки персонала компании (процессы, процедуры, документация, ее хранение).
Практикум: проведение оценки персонала в моей компании.
Слушателям предоставляется раздаточный материал.
По окончании курса обучения выдается Удостоверение установленного образца.
Срок обучения: 20 часов (4 дня)
Стоимость обучения: 9 000 рублей
Начало занятий: по мере комплектования групп.
Для оформления необходимы следующие документы:
- копия паспорта,
- фотография 3х4 (1 шт.)
по тел.+7 (812) 909-30-56, +7 (812) 570-55-22
Е-mail: petrova@ibispb.ru
Адрес института: 191023, Санкт-Петербург, ул. Малая Садовая 6, 3-й этаж, офис 38.